须尽快见到她的人。
“别问我，我哪知道，麻烦让一下，别影响到其他人问诊。”
导诊的态度发生变化，越是这样反而越是让李威起疑。
李威笑了一下，并没有为难她，果断上楼，找到医院的办公室走了进去。
“哎，你干啥的？”
李威出现，立刻有人起身，“医院办公室，你有啥事？”
“市监察委，李威。”
李威也不想多说废话，索性亮出身份。
不管是什么地方都一样，没有身份权力，连进门的资格都没有，更加不要说找人办事。
“领，领导好。”
从里面走出来的男人，态度立刻来了一百八十度大转弯，“我立刻联系院领导。”
“不用那么麻烦。”
李威看了一眼对方，“佟瑶，你是办公室的，应该了解她的情况，我要知道真实情况，她为什么被辞退？”
“佟瑶，这.........”
办公室的人面露难色，支吾了半天也没说出什么，这时外面有人进来。
“小吴，啥情况？”
“孙主任，这位是市监察委的领导，想了解一下佟医生的情况。”
孙磊，市附属第一医院办公室主任，听到是市监察委的领导顿时脸色一变，“您好，我是孙磊，负责办公室工作。”
孙磊说得很客气，办公室主任也不是什么大领导，索性用负责这两个字来代替。
“能说说佟谣医生的具体情况吗？”李威问道。
孙磊点头，“佟医生确实是我们第一医院的医生，工作差不多有十年，据我所知，她的丈夫是开医疗设备的，因为医疗设备引进的问题和医院领导发生过冲突。自从那件事之后，她就一直上访告状，经常来医院里闹，严重影响我们医院声誉和正常工作，最终医院领导经过商议决定辞退她，当时我恰好也在现场，完全符合解聘程序，医院也进行了公示，差不多就是一个星期前的事。”
孙磊说完走到柜子前面，很快从里面拿出一个盒子，盒子上贴了标签，上面写着关于佟谣解聘的相关文件。
“领导，请过目。”
李威接过来，快速翻看，确实是按照程序走的解聘程序，有谈话和调查，还有同科室医生的反馈，佟瑶经常不上班，情绪也极其不稳定。
“有什么办法能找到她？”
李威合上文件，这些都是人弄出来的，他太清楚了，只要是人弄出来的就有问题，如果是医院的领导出面，想拿到这些
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