12月18号，星期一。
早上9点半，姜鑫来到了公司。
进到办公室后，他拎起童欣欣带来的早餐，坐到沙发上开始实施消灭。
十点，他打开邮件，开始查看各部门的周报。
姜鑫将集体周会取消后，改成了每月初的月度总结报告。
但周报并没有取消。
各部门负责人每周还是要汇报工作，只不过是节省了大家开会的时间。
改成以周报表格的方式，通过邮件将每周的工作报告发送给姜鑫与童欣欣，同时抄送给各部门负责人。
在看完周报后，姜鑫给同晋书，雷佳运与鹿旻月发了消息，让三人来一趟办公室。
上周，李壮在詹一峰的协助下，将新产品样机各做了五台。
除了童欣欣与姜鑫各给了一台外，其余的全部交给了品质，进行验证测试。
等设备与生产许可证齐全后，就可以将剩余的几十套物料，在产线安排试产了。
姜鑫在雷佳运的周报里，看到他在生产许可证的进度上，给出的时间节点是25号。
在这个时间上，姜鑫再次跟他确认了一遍。
同时安排他，最近两天让他牵头在公司内，对各个部门，从文件流程到现场审核，正式的搞一场内部审查。
早上的时候，姜鑫从舒楷博那里得到了一条消息。
通乐区和通坊区，有三家医疗器械公司，在上周星期五的时候，突遭飞行检查，现已被责令停业整改。
听到姜鑫说起这个消息，雷佳运微微点头。
这件事，他是昨天知道的。
同时，他也清楚姜鑫的意思，作为法定代表人，公司一旦出事，他的责任是最大的。
“姜总，内审就定在周三吧。下午，我召集各部门负责人，声明一下各部门需要被审查的各项资料。”
体系部门目前是三个人。
新招进来的职员，雷佳运专门让她负责对公司的质量体系文件进行维护和修编，以及各种文件资料的分类保管、接收、传递、核对、清退文件资料。
以及检验检测，检查质量记录的归档管理工作，配合资质申报及备案工作。
从而减少了王颖的工作量，让她把侧重点放在现场审查与对各部门人员在质量体系管理方面的培训工作。
随后，姜鑫又着重对三人安排了一件事。
是关于成立分公司的任务。
对于分公司的发展方向，姜鑫也大致的对三人讲述了一遍。
一听到是小说，三人错愣了一下，面面相觑。
从彼此的眼神中，都看到同样的茫然与不解。
对
本章未完，请点击下一页继续阅读！