基，开口说道：“吵架没用，是骡子是马，拉出来遛遛。”
“这样吧，从中间划条线。东边，归李工的团队。西边，归东子的团队。”
“图纸，标准，都是一样的。”
“我给你们三天时间，就比一项，打地基！”
“三天后，我请省里的质检专家来验收。谁做得又快又好，质量过硬，我给那个团队，发十万块奖金！”
“输的那个团队……”周海顿了顿，扫了两人一眼，“当着所有人的面，给对方端茶倒水，磕头认错，拜师学艺。”
嘶——
所有人都倒吸了一口凉气。
这赌注，太狠了！
这不是钱的问题了，这是面子问题！是尊严问题！
宋东的脸，瞬间涨成了猪肝色。
他要是输给这帮坐办公室的，以后还怎么在村里带队伍？
李工的脸色，也变得异常严肃。
他代表的是东风建设的招牌，要是输给一帮“游击队”，他这张老脸，以后也没地方搁了。
“好！就这么办！”
“比就比！谁怕谁！”
两人几乎是异口同声地吼了出来，看向对方的眼神里，都充满了熊熊的战意。
一场内部的纷争，瞬间被周海用一个巧妙的赌局，转化成了良性的竞争。
赵德龙在一旁看得是目瞪口呆，心里对老板的手段，佩服得五体投地。
接下来几天，整个工地，都陷入了一种近乎疯狂的内卷状态。
宋东那边，发挥了人多力量大的优势，几百号工人三班倒，人停机器不停，工地上二十四小时灯火通明，号子声震天响。
李工这边，人虽然少，但专业性极强。他们动用了各种先进的测量仪器，对每一个环节都精打细计算，虽然看起来慢条斯理，但效率却出奇的高，几乎没有任何返工和浪费。
两边你追我赶，互不相让，整个工程的进度，被往前推进了一大截。
周海很满意这种状态。
他要的，就是这种在碰撞中产生的融合与进步。
然而，工地上的问题刚刚理顺，新的麻烦就找上了门。
这天，市委书记刘维民，陪着一行人来到了渔山村。
为首的是一个头发花白，戴着老花镜，浑身散发着书卷气的老者。
“周海啊，我给你介绍一下。”刘维民的表情，带着几分客气，也带着几分无奈，“这位是咱们省教育界的泰山北斗，前教育厅的副厅长，钱文博，钱老。”
“钱老听说了你要在家乡捐资建校，非常感动，特地组织了一个专家团，来给你指导指导工作。”
周海
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