纺织厂项目完成后的第三个月，项目正式对外开放。
这个空间被命名为“时间的褶皱·宁州纺织厂文化中心”。
开幕当天来了不少业内人士和媒体。钱书玉亲自出席剪彩，陆远舟负责导览讲解。
我站在人群后面，穿着一件简单的藏蓝色连衣裙，没有化浓妆，头发扎了个低马尾。
多多被何骏牵着，在水池边看光影玩了半天。
何骏穿了那件我帮他挑的深灰色西装，难得收拾得精神。
“这真是你做的?”他仰头看钢梁上的灯光装置。
“嗯。”
“我以前只知道你在公司画图，不知道你能做出这种东西。”
“以前你也没问过。”
他低下头，没接话。
媒体在拍照的间隙，一个记者走过来。
“请问您就是苏婉老师吧?这个项目的概念设计师?”
“是我。”
“能采访几分钟吗?我们正在做一期关于城市更新中女性设计师的专题。”
“可以。”
她问了一些常规问题——设计灵感、施工难点、个人经历。
采访快结束时，她问了最后一个问题。
“苏婉老师，听说您之前在一家大型设计院工作了五年然后辞职。很多人会觉得放弃稳定的工作去做自由设计师风险很大。当时是什么让您做了这个决定?”
我想了想。
“不是一个原因，是很多个原因叠在一起。但如果非要总结成一句话——”
我看了一眼远处何骏抱着多多在水池边拍照的画面。
“我不想再让别人定义我的价值了。”
这篇采访后来发在了一个设计类公众号上，阅读量出乎我的意料——两天之内破了十万。
评论区有人说“终于有人说了大实话”，有人说“做出这种作品的人不可能是籍籍无名的”，还有人翻出了城南·印象项目的旧闻，问“这个苏婉是不是就是当初被抢了署名的那个设计师”。
事情发酵得很快。
有人在行业论坛扒出了城南·印象一期的原始方案文件，上面清清楚楚写着“概念设计：苏婉”，被后来的会议版本改成了“方案负责人：马立群”。
帖子被顶上了热门。
然后有人找到了马立群现在的工作单位——仅仅被翰林开除两个月，他就去了另一家设计公司，简历上依然分写着“城南·印象概念设计负责人”。
那家公司的HR看到帖子后，据说当天下午就约谈了他。
我没有推波助澜，也没有出
本章未完，请点击下一页继续阅读！