现出众易金融管理团队的主观能动性。”
老罗同志手里已经多了一支笔，看到李闻又转出去打印资料，直接指示杨文佳：“打电话给刘为强和李进，让他们现在赶回公司来，会议也不用明天召开了，大家辛苦一下，就在我办公室里把方案讨论清楚，考验一下咱们众易金融团队的能力和效率。”
杨文佳咧着嘴点头应诺：“那侯总那边要不要通知也回来啊？”
罗沛总点了点头：“通知一下，看他能不能赶回来，不行就算了，事后给他补个签名就行。”
老板点燃了工作的激情，想要学那创业团队们的模样，两世经历众易文化熏陶，李闻一眼就看穿了这俩老登的戏码。
要换成上世打工牛马的身份视角，内心里指不定要蛐蛐一下这些“吃人饭不干人事”的剥削者，难道明天世界末日么？难道明天你不是玩着么？难道你们崽大了不需要管，别人也一样么……
可轮到现在的李闻，嗯哼，财富让俺自由、财富让俺心平气和、财富让俺陪着你们体验创业团队的激情，这特么还是自己捣鼓的，那行，偶尔加个班，多么美好的生活呀！
如果现场的杨文佳、向前或者王芳知道了李闻的想法，一定会想着找个机会敲他一记闷棍才能解气。
如果接到电话的刘为强和李进，推掉马上要开展的娱乐活动，正急急忙忙从罗湾区往云洲区赶来的路上，知道罪魁祸首是李闻，他们指不定会在半路上带盒饭的时候，给他的汤里加上半吨的巴豆，让这无良的“富二代”直接拉稀，拉死了算逑。
是的，杨文佳为了帮着刘为强挽回在老板眼中的印象，让这哥俩半路上找个好吃的烧鹅快餐，按照人头数打包快餐回来，正好帮着领导们演绎吃苦耐劳的戏码。
李闻也没想着老李同志这么积极、老罗同志这么爱演，拿到方案就要搞加班审议的套路，不过这样也好，自己又能在领导们面前秀一波存在感，这顿秀，起码能保他个把月内迟到早退不被惦记，划得来！
于是，就在罗总办公室里，众易金融公司总部的这些中高层开始了方案的讨论和审议工作。
文字是李闻和杨文佳编辑的，对了，文佳同学联合财务还做了一份《可行性分析》，这个还被李闻参考进了《实施方案》之中。
将打印资料分发下去，李闻前五分钟开了个头，话题就被想刷存在感的李林总和胡一逍接了过去
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