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乔雨薇凑过来看了一眼履历表，眼底闪过一丝意外：
“曹总，这人从参加工作起，一直在营业部前台做柜员，干了几年都没转岗。
普通柜员这个岗位，一般新人熬两三年，有门路或者能力强的早就转走了。
一直留在柜台的，大概率是没背景、没门路、没能力、甚至是情商低的。”
“看着挺合眼缘。”曹旭随口应了一句，没再多解释，“通知他们过来吧，就在这面试，你和郭哥陪我一起。”
面试很快安排在了隔壁一间办公室。
那两个名校出身的年轻人对答如流，思路清晰，看得出来是正经想借这个机会往上走的。
轮到李佳杰的时候，他明显比前两个人紧张得多，手指攥着简历边缘，指节都有些泛白。
但他的业务知识确实扎实，银行流程、合规要点、政策文件都答得出来，只是缺乏自信，说话时偶尔会卡壳。
李佳杰心里清楚，这是一次难得的脱困机会。
柜员岗看似稳定，实则压力极大，每天面对的是高强度的揽储压力和形形色色的客户，连去洗手间的时间都有严格限制，稍有不慎就会被扣分、被投诉。
但是他没有人脉、也不会溜须拍马，转岗申请一直没得到通过。
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