“裴总，既然条件差不多谈成，那可以跟明德时代一方先达成投资合作了。”
对方以16%的公司股份和20亿美金的资金，置换麦格矿业在非洲莫国锂矿项目30%的权益份额。
虽然没有完全对等，但这个报价已经基本符合预期。
而且他们也要拿出一些诚意。
所以，王可在思考片刻后便直接同意了。
电话那头的裴元昱听到老板拍板同意，马上出言应了一声。
“好的，老板。”
“那接下来，我们会跟对方谈判团队沟通一些细节条款问题，并进行初步投资协议的签订，正式合同将在后续完成签署。”
有了老板点头，第二轮谈判也有了突破性进展，第一个重量级的合作伙伴产生。
而后面的谈判就比较轻松顺利了。
王可应声道：“嗯，现在双方就核心问题谈拢，那其他问题都不是什么事了。”
“后续按照流程进行投资合作，关于其他的合作者也要尽快谈判确定，趁着现在碳酸锂的价格火热，为公司争取利益最大化。”
“明白老板。”裴元昱闻言再次应了一声。
“对于其他的意向投资者，麦格矿业的布莱顿负责跟国外的矿企谈判，集团的庞涓庞总也在跟国内的几家企业接触磋商。”
“后面有了具体进展会及时跟您汇报，七月份基本能把项目所有合作者确定下来。”
根据现在的谈判进度，月底之前就能把其他两个合作伙伴筛选出来。
后面就只需要按部就班地推动项目建设。
“行，有什么情况可以随时跟我联系，另外集团的其它几个工作也要抓紧落实。”
王可话音刚落。
电话中就传来裴元昱严肃的声音。
他简单汇报了一下评估咨询部门的组建。
还有独立勘探公司的调查收购，以及设立魔都分部的安排。
目前这几项重要的工作在有序推进，整个集团都是一片繁忙，管理层和各部门员工也是忙得脚不沾地。
两人聊了一会雅萱能源的发展情况。
“嗯，没事就这样吧。”
“前面说的那几项工作都比较重要，锂矿项目完成后，就集中精力把几个工作搞好，把旗下几个子公司统筹协调好。”
安排完工作，王可就挂断了电话。
现在“雅萱能源”也步入了经理人管理发展的轨道，“济世医药”的组建也要提上日程了。
起码要先把集团的管理架构搭起来。
后面再慢慢补充和调整内部的人事，有了管理层处理具体事务，就不用他再一直
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