叶进了招待所这一步真是走对了，进入了招待所三个月后，柳叶就坐上了领班的位置，要知道别人三个月才过试用期呢！能不能留下来继续做事情都不一定的，人家已经是领班了，大小也是个领导。
这才是刚刚开始，半年以后，柳叶又进步了，坐上了客房部经理的位置，并且解决了自己的农转非问题，这在外人看来几乎是不可能的事情，要知道农转非可不是一般人可以解决的，这不是花钱不花钱的事情，而是花不出去的，因为农转非是有指标的，卡的很死，没有县里主要领导签字，就没有可能办成的。
柳叶不但是解决了农转非的事情，而且还坐上了经理的位置，也是股级领导了。别人十年八年完成不了的事情，人家半年就完成了。
人比人气死人，所以说，千万千万不要比错了对象，和什么人都可以攀比一下，但是，千万千万不要和柳叶攀比，因为根本就没有可比性，人家才刚刚开始，后面让你惊掉下巴的事情还多着呢！
一年半以后，柳叶又升职加薪了，坐上了招待所副所长的位置，所长住院治疗疾病去了，副所长就是干着所长的事情，要知道县委招待所也是科级配置，所长也是正科级干部待遇，柳叶坐上了招待所副所长的位置，也就是说她成了科级干部，要知道她十九岁高中毕业，到招待所才两年多一点的时间，就成了正科级干部，这让许多还在上大学的人汗颜啊！
又过了几个月，所长办理了内退，提前退休了，招待所所长的位置也就顺理成章的被柳叶收入囊中。二十二岁的柳叶步入了正科级干部序列，成了古城区最年轻的美女科级干部。
其实柳叶仕途升迁之路才刚刚开始，这才是热身运动，更大的惊喜还在后面呢？
在招待所所长的岗位上，柳叶干了两年半，二十五岁的柳叶又调动，调任古城区幸福派出所所长，在级别上也只是平级调动，也没有什么可惊讶的，但是，岗位的性质不一样，招待所的岗位说实话就是侍候人的事情，县委招待所就是侍候领导的吃喝玩乐撒，这样的事情，只要脑子正常，有眼色，又能说会道，一般都能干好。
派出所就不一样了，派出所是国家暴力机关单位的最基层派出单位，担负起责任也是非常重大的，派出所所长的责任就更重大了，要维护一方的治安稳定，那可不是一件容易的事情。
柳叶不过是
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