护服，干练地做着检查介绍：“检查期间如遇紧急情况，请配合安全管理人员从应急出口撤离”。
“纺织车间投建于66年6月，于当年9月开始试生产……”
听着年轻女车间主任的规范式介绍，刘向前等人再一次被惊讶到了。
进车间检查要身着同操作工人一般的防护服就算了，迎检的干部竟然把话语说的这么流畅全面，甚至带了安全应急提示。
这在刘向前的检查工作中是没有过的体验，包括女车间主任汇报的话语中竟然说的流畅自然，没有一句废话。
从车间整体生产状况，到具体工人人数，再到生产管理制度和安全管理规范要求，最后到产品的介绍，听着看着，不用多问，全在耳朵里。
以往去其他工厂检查工作，听到的无非是歌功颂德、精神面貌、产品介绍。
唯独到了这，概况、设备、工人、安全、生产以及管理面面俱到，句句讲实。
从车间里绕了一圈出来后，刘向前先是感谢了车间主任何雨水的介绍，随后对她提出了表扬。
“我还是第一次被接待干部提醒要注意安全哦！”
“哈哈哈——！”
车间门口，众人轻笑出声，对刚刚的体验实在是新奇。
最初被提醒要穿着防护服的时候，大家心里难免的还有些不快。
毕竟我们是来调研的，是市里的干部，怎么这么多规矩呢。
直到看见车间工厂内部整洁的生产环境，规范的生产流程，安全的生产要求，他们算是心服口服了。
不是对他们有意见，针对他们来检查的人，而是人家车间就是这么管理的，就是这么要求的。
所以这会儿大家都在笑，是发自内心的笑，也在笑刚刚的不愉快。
“轧钢厂的安全工作一直都是李副主任在抓，很严格”
李怀德示意了李学武介绍道：“我下车间都要遵守进场规范的，不然车间主任都不让我进门的！”
“应该的，这样管理好啊”
刘向前主动表示了认同，道：“如果都如此规范管理，又怎么会出现那些生产事故呢？更减少了生产损失啊”。
“您说的是，这些制度都是事故教训总结出来的管理经验”
李学武点头解释道：“我们在制定安全生产规范的时候就征集了很多事故报告，有针对性地进行规范管理”。
“比如您刚刚佩戴的头套”
他示意了手里拿着的帆布紧箍罩帽解释道：“这是为了防止头
本章未完，请点击下一页继续阅读！